廣州紅海人力資源集團股份有限公司蘿崗分公司

紅海人力集團的前身----廣州紅海人力資源有限公司成立于1999年，原隸屬廣州市勞動和社會保障局，于2004年改制為股份制有限公司，注冊資金500萬元，2008年開始虛擬集團化運作；2011年12月追加注冊資金至5000萬元，變更為紅海人力集團股份有限公司，是一家具備獨立法人和人力資源外包資質的專業性人力資源整體外包服務商，也是目前中國人力資源外包服務人數規模Zui大、經濟實力Zui強、服務Zui規范和Zui專業的人力資源服務供應商之一。目前紅海人力集團已在全國18個省36個地級市開設了6８家分子公司，為各類企事業單位服務人數（在冊）已超過20萬人，服務單位3000多家。二、紅海服務體系:創業十多年來，紅海先后開發了包含三大核心模塊的全方位人力資源服務產品體系：一是靈活用工模式外包，即人力資源外包，包括代理式勞務派遣、招聘式常態型勞務派遣、責任風險式勞務派遣、協議用工式崗位外包、各類業務外包等；二是人力資源管理職能外包，包括招聘管理職能外包、培訓管理職能外包、人力資源管理咨詢策劃外包、員工關系管理職能外包等；三是人力資源管理事務活動外包。時至今日已形成了完整的行業產品價值鏈，具備了為客戶提供人力資源整體解決方案外包服務的雄厚實力。紅海善于發現和挖掘客戶豐富多元的體驗需求，能夠根據客戶的各類價值需求提供“靈活、便捷、規范、專業、有效降低成本和風險”的人力資源整體外包服務，充分滿足客戶的體驗感受，引領客戶進入色彩繽紛的人力資源世界。紅海已經在人力資源外包服務理念、服務模式、服務方法和服務技術等方面，形成了一整套國內領先的，能夠為客戶提供人力資源管理規范化、專業化、責任風險化、人力資源信息數據管理科學化和跨地域屬地服務化的服務體系和服務能力，逐步鑄就了“紅海派遣”、“紅海管理咨詢”、“紅海勞動法律咨詢”、“紅日培訓”、“中國勞動咨詢網”五大核心品牌。三、紅海服務優勢（一）、服務規范化：（二）、服務專業化：1、經過十幾年的磨練，構建與發展了一支專業的人力資源服務團隊：①紅海人力集團現有員工1000多人，其中管理團隊人員達到200余人，客戶服務專業人員包括客戶溝通維護顧問、員工管理專員、社保管理專員、工資管理專員、員工關系調解專員、信息數據管理專員等占集團總比的50%；②集團員工98%以上具有大專以上學歷，76%以上具備本科以上學歷；持有人力資源和社會保障行政部門頒發的、中級、初級人力資源職稱、職業資格證和勞動人事崗位資格證等證書的人員占92.9%，是一支專業、高效的人力資源服務團隊。2、設置了專業的服務部門和服務平臺，實現全國各分子公司服務同質化：①集團總部設置了客戶客服中心、社保服務中心、工資福利服務中心、數據信息服務中心、招聘服務中心、員工關系部、法律事務部等；②客戶服務實行了垂直化和同質化管理，在各分子公司也相應設置了客服部、工資與社保部、招聘部、員工關系部和數據信息專員等；③構建了基于云管理的“紅海通”全國信息網絡服務平臺，實現了從員工入職后的基本信息管理、勞動合同管理、工資計算制表與發放管理、社保（公積金）繳納管理、員工離職管理等一提整套流程標準和數據信息化與同質化服務，為客戶提供了可靠的服務保障。3、聘雇了一大批外部勞動保障管理專家組成的顧問以及在線律師顧問，可為客戶提供全方位的人力資源管理技術支持保障服務。4、建立了規范的員工檔案室（歡迎參觀）。5、積累了多年的勞務派遣員工和業務外包員工管理經驗，對員工工傷（亡）事故處理、勞動爭議調解／仲裁／訴訟、以及重大突發事件的處理，具有很強的責任風險處理能力。四、紅海主流業務:作為中國Zui早的人力資源外包服務公司之一，經過十多年的積累沉淀，紅海已具備了向客戶提供體系完整、高效整合的人力資源整體解決方案外包服務的能力，紅海的五大主流業務包括：勞務派遣、崗位外包(員工外包)、勞務項目承包和業務外包;人力資源管理事務業務外包,人力資源管理咨詢與策劃服務,勞動保障法律法規政策咨詢業務外包,職業培訓業務外包,