武漢開發投資有限公司

一、公司概況

武漢開發投資有限公司是武漢金融控股集團的全資子公司。注冊資本30億元人民幣。截止2015年底，公司總資產近190億元，全年實現營業收入19億元，利潤逾5億元，經營效益居同行業前列。

公司于2000年1月成立。2005年7月，公司整體并入武漢金融控股集團。2011年11月，公司與武漢信用風險管理有限公司重組整合，開始全面轉型為綜合性金融服務機構。

公司成立以來，按照武漢市國民經濟和社會發展計劃、產業結構調整及區域規劃的需要，以經濟效益為中心，多渠道籌集資金，圓滿完成了武漢市委、市政府安排的一批重大項目的投融資和建設任務。特別是武漢金融控股集團成立十年來，公司依托股東單位強大的經濟實力和資源整合能力，在金融投資、金融服務、房地產投資、實業投資方面均取得了長足發展：

金融投資方面，不僅成功入股漢口銀行、武漢農村商業銀行，開啟了金融投資的序幕，還積極推進重大資產重組、并購項目，與中信證券開展資本市場投資戰略合作，尋找“新三板”及上市公司定向增發的投資機會，不斷拓寬投資渠道。

金融服務方面，旗下企業在全國率先涉足融資擔保、小額貸款、征信等行業，形成了在金融服務領域的先發優勢、品牌效應和專業口碑。近年來，還不斷創新金融服務產品，延長金融產業鏈條，積極與新興的互聯網金融平臺開展合作，打造出華中地區互聯網金融龍頭企業——漢信互聯網金融服務公司，成功推出了互聯網理財平臺“漢金所”。

房地產投資方面，旗下企業在實施“怡景花園”、“怡景青春驛?！钡茸≌椖拷涷灮A上，正在參與中心城區多個項目的開發投資。

實業投資方面，公司投資涉及礦產、電力、高新技術等多個領域，2015年又投資了烽火科技主導的產業基金；并嘗試走出國門，實施了武漢市市屬國有企業第一個海外收購項目。

通過上述業務板塊的發展，公司形成了以金融投資和金融服務為核心、金融服務與投資雙輪驅動、有機融合的業務格局。公司已成為武漢金融控股集團的重要支柱企業，是推動武漢地方經濟發展不可或缺的一支生力軍。

 

二、組織架構

公司實行董事會領導下的總經理負責制。內設總經理辦公室、戰略投資部、資產管理部、資本運營部、資金管理部、計劃財務部、審計稽核部等“六部一室”。主要職責如下：

（一）總經理辦公室（黨委辦公室）：負責日常行政、勞動人事、機要文秘和后勤保障、黨務等工作。

（二）戰略投資部（董事會辦公室）：負責資產發展研究、投資管理、信息管理、對外宣傳、“三會”（股東會、董事會、監事會）日常事務等工作。

（三）資產管理部：負責資產運營、資產保全和法律事務等工作。

（四）資本運營部：負責資本市場的股權投資、并購重組和證券投資等業務。

（五）資金管理部：負責金融資源的開發維護、籌融資和資金調度等工作。

（六）計劃財務部：負責經營計劃、財務預算和會計核算等工作。

（七）審計稽核部：負責財務審計和業務稽核等工作。

公司四個全資子公司被定位為業務平臺公司。其職責定位是：

（一）武漢節能投資公司（實業投資平臺）：對資源類項目和新能源、新材料、新技術等戰略新興產業項目進行投資；投資項目與開投公司系統其他業務具有互動性，對開投公司系統融資工作起到補充和促進作用。

（二）武漢新能置業有限公司（房地產投資平臺）：與金融業務相結合，并具備化解土地和房產類抵押資產風險功能的房地產開發企業；獨立或以參、控股的合作方式投資于中心城市、中心地段的中小地塊開發。

（三）武漢盛世博揚投資公司（資本運營平臺）：主要經營方向為資本市場的股權投資、并購重組和證券投資等業務；投融資策劃咨詢和創新性融資等業務。

（四）武漢市開投海外投資有限責任公司（海外投資平臺）：以南非項目為切入點，拓展國際貿易、商務投資、國際金融等海外業務；同時兼具通過海外融資支持國內主業發展的功能。

 

[應聘須知]

一、本公司用人理念：有德有才破格重用，有德少才培養使用少德有才限制使用，無德無才堅決不用

二、應聘人員年齡原則上不超過40周歲。條件特別者，學歷、閱歷等要求可適當放寬。

三、有意應聘者，請將簡歷連同個人身份證明、學歷證明、一寸登記照及能證明自己工作能力的相關資料掃描件發往公司人力資源管理部門郵箱（郵件主題請注明應聘部門及崗位＋姓名）。E-mail:hr@wuhandic.com本公司常年對外招聘，廣納人才，歡迎有志從事金融投資和金融服務的人才加盟。本公司對應聘者資料予以保密，不予退還，敬請諒解。